社团规章制度

时间:2024-10-29 11:02:55
社团规章制度范本

社团规章制度范本

在学习、工作、生活中,很多地方都会使用到制度,制度具有使我们知道,应该做什么,不应该做什么,惩恶扬善、维护公平的作用。拟定制度需要注意哪些问题呢?以下是小编为大家收集的社团规章制度范本,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

社团规章制度范本1

社团部内部管理制度

第一条:遵守宪法和法律,维护社会公德和校园文明,遵守学校各项规章制度。举办合乎学校规定和法规的活动.

第二条:维护校团委的荣誉和利益。

第三条:维护社团部的荣誉和利益。

第四条:维护社团部内部的团结和统一,发扬友爱精神,互相帮助。第五条:完成社团部的工作计划,致力于推进校园文化建设

第六条:行使权利时,不得损害国家社会学校社团部的利益,不得妨害其他社团他人行使权利

第七条:执行并遵守社团部的各项决议,完成社团部交办的业务范围内的工作,必要时,向社(转载于:社团部门规章制度)团部反映情况提供有关资料。

第八条:部长负责协调统筹社团部与学校、社团及各位社员间的关系。代表本校社团部和社团与校团委、青志协、各院系及各组织商讨联合进行活动。代表本校社团部和社团出席相关会议,与外校社团联合会、社团部、社团交流等。

第九条:副部长协助部长开展工作,分管具体工作,处理相应事务。受部长委托,全权行使部长所具各项职权,在部长因不在等原因不能行使职权时,代理部长工作。

第十条:干事履行应尽义务.协助部长副部长做好本职工作.值班时按时到岗,认真负责.工作态度积极主动,处理社团事务合理得当.

第十一条:例会制度,所有人员按时出席例会,无故缺勤三次以上者,受到部内通报批评及1000字检查(病假事假及时向分管副部报告).经常无故迟到早退者,收到部内通报批评.

第十二条:招新制度,面向全校所有符合条件,遵守校规校纪的同学.招新干部要秉着公平公正公开的原则,不得夹杂个人感情色彩.附:学生干部劝退办法

具体办法如下:

一、学习方面

1、有一门不及格现象者,予以警告

2、有两门或两门以上不及格现象(包括选修课),予以劝退

3、综合绩点未达2.5者,予以劝退

注:有突出贡献获工作突出者,进行谈话,在进行酌情处理

二、纪律方面

1、无故缺席会议(请假理由非正当、事后请假或事先并未请假),两次,予以警告;三次,给予劝退;

2、组织、部门例会迟到十五分钟,且无正当理由,三次,予以警告;五

次,予以劝退;

3、负责签到人员并未如实记录情况,一次,予以警告;两次,予以劝退;

4、值班人员迟到、早退、中途无辜离开者,三次,予以警告;五次,予

以劝退;

5、值班人员无故不到,并未事先向有关人员、部门请假者,两次,予以

警告;三次予以劝退;

6、值班人员在值班期间违反“不准大声喧哗”“不准吃零食”“不准未经

允许私自借用公共财产”等《共青团北京工商大学委员会》条款的规定,屡次劝说无效者,予以警告;

7、值班无故不到,且找人代为签到的,一经发现,予以劝退;帮别人签到者,予以警告;两次,予以劝退;

三、工作方面

1、工作态度不认真,且屡次劝说无效者,予以劝退;

2、影响到组织、部门正常工作,良好风气,组织、部门之间团结的人员,

予以劝退;

3、制定工作不能在期限内完成,并对后续工作造成严重影响的,两次,

予以警告;三次,予以劝退;

附则:

被劝退者不得参加“绩效考评”、“学生卡片填写”等考核性活动

社团规章制度范本2

一、社员须严格遵守宗村小学的规章制度,严于律己。

二、社员之间必须保持团结,互相帮助,互相尊重,文明礼让。如产生矛盾要合理解决,避免将矛盾激化。如有在社团活动时违纪者将按造成影响程度予以批评、警告、退出社团处理之一。

三、在社团活动期间凡是发生任何意外必须通知社团负责老师或社长。

四、社员要自觉保护社内物品,积极维护社团形象,自觉进行宣传。

五、从即日起,定于每周五开展活动。若无特殊情况,请所有社员准时参加。如三次以上无故不到者,将被认为自动退出社团。

六、如社员因病、事等未能到会或参与社团活动者,须提前通知社长请假。

七、服从社长团与老师的安排,不得发生顶撞老师,社长的行为。

注:为保证社团工作的顺利进行,特制订此规章制度。

每位社员应团结合作,各施其职,出谋划策,共同发展,壮大社团。我们是因为兴趣才走到一起,希望大家继续保持这份热情,共同为社团贡献自己的光和热。

社团规章制度范本3

第一章总则

一本社团被称为郑州旅游职业学院瑜伽社团,是由瑜伽爱好者组成的团体,依照规定向学院团委登记。

二本社团的工作原则是“关爱他人,扬人所长,严格管理,积极引导”。

三性质:本社团是由成立小组自发组织而成立的非盈利性组织。

四任务:

1宣传瑜伽的好处,普及瑜伽知识,提高社员的水平。

2积极发展社员,不断壮大队伍,切实为学员服务。

3尽量满足社员的正当要求,维护社员的合法权益。

4开展校际性的交流活动,加强校际间的友好往来。

五目标:立足校园,面向社会,使协会发展成为学院及郑州市都有影响力的学生组织。

六本社团受外语系团总支的直接领导,接受其全部师生的监督。

第二章

一社团设社长一名,任期二年,由全体成员直接选举产生。

二社团设副社长一名,协助社长处理协会事务,,&监督各部门情况。

三社团常设组织如下:

1财政部:部长一名,干事二名

2宣传部:部长一名,干事二名

3外联部:部长一名,干事一名

4组织部:部长一名,干事一名

四财政部职责:

1负责各项文件档案建置工作

2会费的收缴,各项活动的预算审核,财务帐册的编制管理。

3社团的各项财产的管理和维护。

五宣传部职责:

1负责社团各项活动的宣传活动,包括各式宣传材料(海报,宣传画等)的制作工作。

2在校内宣传社团信息提高社团的知名度等。

六外联部职责:

1与学校其他社团及社会团体之间的交流与合作等。

2负责社团在组织活动时经费的征集。

七组织部职责:

1社团各式活动的组 ……此处隐藏17158个字……/p>

(3)保证选拔的公平、公正、公开

第五章会议制度

第一条有关会议的规定

(1)定期举办各种活动,活动包括会员晚会、知识讲座、技术指导、健康网络教育、电竞比赛等

(2)定期召开管理层会议,讨论研究社团事宜

(3)定期召开全体会员会议,落实各部门的各项工作,讨论社团发展方向

(4)所有会议由秘书处记录、整理和存档

第二条有关考勤的规定

(1)所有考勤由管理部处理

(2)管理部由所有会员共同监督

(3)考勤包括会议,活动等的成员出勤情况

(4)所有违纪都由管理部记录并上报秘书处

第六章资产管理、使用原则

第一条活动经费的来源

(1)在自愿条件下社团成员在入会时缴纳会费

(2)其他赞助:在遵循学校的相关规定的前提下,并在经过学生社团联合会和校团委批准的条件下接受外来赞助

(3)在核准的活动范围内开展活动或服务的收入。

(四)其他合法收入

第二条经费使用原则

(1)经费使用的原则是:合理,公开透明,并能尽可能的服务大众,服务会员

(2)经费的使用用途包括社团宣传费,组织活动的开支

(3)本社团严格遵守财务管理制度,保证财务资料合法、真实、准确、完整

(4)所有的经费必须公用,任何人不得以任何理由,任何手段挪用

(5)所有费用的支出与收入必须由秘书处审核,并接受各级指导单位的监督。

(6)所有审核通过的费用都必须由秘书部记录并及时上报

第三条管理经费的办法

(1)所有的经费由管理部保管

(2)对于所有的审核通过的的经费使用都必须由秘书部联系与转交

(3)每个月都由秘书处和副会长对资金进行审核

(4)所有的挪用行为都将移交学校处理

第七章征程的修改程序

第一条对本社团章程的修改程序,由社团联、本社团执行机构或10名以上本社团成员联名提出,并由挂靠部门、指导老师和社团负责人联合审议。

第二条本社团修改的章程,需在联合审议后7日内,报给团委。

第八章终止程序及终止后的财产处理

第一条本社团完成宗旨或自行解散或由分立、合并的原因需要注销的,有社团执行机构提出终止动议。

第二条本社团终止动议须经挂靠部门、指导老师和社团负责人联合表决通过,并报指导单位审查同意。

第三条本社团终止前,须在团委组织下成立清算组织,处理善后事宜。清算期间,不开展清算以外的活动。

第四条本社团竞团委办理注销手续后既为终止。

第五条本社团终止后的剩余财产,在团委的监督下,按照上海大学管理条例的有关规定处理。

第九章附则

(1)任何个人或组织不得盗用本社团名义开展任何活动,社团保留诉讼法律的权利

(2)成员在会期间不得参与和进行有损国家,集体和社团的活动。如有发现,协会作开除处理。

社团规章制度范本15

第一章总则

1、音乐社团是一个开放性的文娱部门、

2、音乐社团原则:音乐社团是同学们本着“自我组织、自我管理、自我学习、自我提高”的目的,以对艺术的“共同的爱好兴趣”为主体组成的学生社团、

3、音乐社团宗旨:活跃校园文化,加强学术交流,激发同学自我展现热情,提高学校艺术底蕴,锻炼学生交际能力,增强学生表达能力、君不闻,独学而无友,则孤陋而寡闻、嘤其鸣矣,求其友声、如果你有心与我们经历不同的学习体验,谈笑人生,音乐社团欢迎你的加入,一起引领潮流、凡热爱音乐并承认本章程的同学均可加入成为本社成员、音乐社团竭诚欢迎各级有志同学加入!

第二章社员制度

1、对象:凡思想品德好、责任心强及爱好舞蹈、演唱、乐器、表演等思想文化的同学均可申请加入音乐社团,可以是个人自愿或由本社成员推荐;

2、招新:招新时认真登记招新表、

3、面试:经本社考核后,符合本章程要求的可为本社社员、

4、社员权利:

1)社员有权对本社工作提出批评和建议、

2)监督本社社团干部的工作,可以向上级反映要求撤换不称职的社团干部、

3)参加本社组织的各项活动,无偿享用本社所提供的各种学习辅导资料、文化娱乐活动等、

5、会员义务:

1)遵守本社各项规章制度,执行社团决议、维护大家讲坛声誉和利益、积极参加本社组织的各项活动,支持大家讲坛各项工作、

2)遵守校规校纪,文明礼貌,社员之间团结互助,乐于奉献、

3)积极向大家讲坛社团提出宝贵意见,不参加非法活动、

4)会员参加活动要爱护场地设施,保持文明举止端正、

第三章活动制度

(一)活动形式:

音乐社团以学生才艺展示为常规活动,将定期举办、

(二)活动安排:

1、一定要分工明确,具体职责到人、

2、活动时间:一般放在课余时间,且要注意活动密度,不要太频繁,也不要没有什么活动、

(三)活动内容:

社长以及社团其他成员,一定要控制好活动内容的思想性、内容性等,使活动有内容、有思想、有一定的影响力度、从而使活动有意义,要符合音乐社团的性质、

(四)活动具体流程以及负责人:

第一步、活动前:

1、策划:策划进行什么活动、

2、组织:由活动负责人安排活动时间和地点、

第二步:活动时:

1、组织:由活动负责人组织成员进入活动现场,维持纪律、

2、主持:由活动负责人安排人主持活动、

(五)活动纪律:

1、音乐社团会议要求全体社员参加,无社长批准连续三次不参加会议者,视为自动退社;

2、各部成员必须服从老师及社长的安排,,凡是集体活动严禁迟到、早退,有事必须向

社长或副社长请假;

3、大家讲坛是一个言论自由的组织,有不同观点,意见可以进行讨论、辩论,不得有

不文明的行为发生,如有发生情节严重者,不论双方对错均取消社员资格;

4、大家讲坛各成员之间要团结协作,相互促进,不得有推卸责任情况发生;

第四章活动安排

(1)社团活动:

1、活动时间:每周四中午12:00

2、活动地点:五楼多媒体教室

3、活动人员:音乐社团全体成员、

4、活动组织:由社长和老师召集、

(2)综合汇报演出

1、活动时间:每学期期末

2、活动地点:五楼多媒体教室

3、活动内容:

(1)内容主要为小结以前工作情况,讨论并决定以后的工作计划、

(2)根据具体情况,讨论社团事情,并做出决议、

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